- Разрабатывать текущие и перспективные планы по труду и заработной плате, организовы-вать и внедрять прогрессивные формы оплаты и стимулирования труда.
- Ежегодно разрабатывать и составлять штатные расписания оперативно-производственных подразделений и управления в целом в соответствии с лимитами по труду, утвержденной структурой ФГБУ «Якутское УГМС», схемами (размерами) долж-ностных окладов по профессионально-квалификационным группам (ПКГ) и квалификаци-онным категориям, а также размерами повышающих коэффициентов к окладам и иных выплат компенсационного и стимулирующего характера по действующим положениям и нормативам.

Высшее экономическое образование

Работа на период отсутствующего работника (на период отпуска по беременности и родам и последующего отпуска по уходу за ребенком)